La ideología superyoica de la gestión: una posibilidad para intervenir críticamente
Palabras clave:
Ideología, gestión, superyó, sufrimiento, subjetividad.Resumen
Este escrito tiene como objetivo analizar la gestión desde el campo de las ciencias sociales y humanas teniendo como fundamento la teoría psicoanalítica. El análisis es lo ideológico de la gestión empresarial, en una época que las lógicas del capitalismo neoliberal se han tornado dominantes. Los puntos de partida son los imperativos superyoicos que transitan en los contextos laborales, y que anulan al sujeto desde ideales inalcanzables, causándole malestar y sufrimiento. Finalmente se plantea la importancia de fundamentar una posible intervención desde la psicología para esos malestares y sufrimientos laborales producidos por la ideología de la gestión en las empresas.
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